2018年度方針発表会！〜新たなスタート〜

こんにちは。WEB制作担当の岡田です。
私は公式サイトをはじめ当社が運営している６サイトのWEBデザインを中心に、大阪心斎橋本店の店内POPやチラシなど紙媒体の制作など幅広く担当しています。

さて、年度始めの様々な行事もひと段落し、もっともお客様に選んでいただけるショップであり続けるために、すべてのチームが改めて「お客様目線」を第一にした日々の業務への取り組みがすすんでいます。
年度始めは社内にも様々な変化がありましたので、少し前になりますが2018年度方針発表会の場をふりかえって、改めてブルークウォッチカンパニーをご紹介できればと思います。

当社は、ネットショップと実店舗の休業日が異なっていたり、子育てをしながら働くメンバーもいることから、勤務日や勤務時間に様々なバリエーションがあります。
そのため、全員が一同に会する機会がなかなかないのですが、一年に３回、全員が集まる「年度方針発表会＆懇親会」「下半期の方針発表会＆懇親会」そして繁忙期後の1月に行う「新年会」の全社行事を大切にしています。

なかでも4月に行われる方針発表会は、COOや事業責任者からの「今期の全体事業方針や目標、チームごとの方針」についてのプレゼンテーションに改めて気を引き締めると同時に、昇格や表彰、サプライズなども発表されて、ワクワクドキドキしながらとても楽しい場となっています。

今年は、
・昨年アルバイト入社したメンバーが正社員へ転換する発表！
・昨年6月の出産後、在宅勤務していたスタッフの会社復帰と主任への昇格発表！
・同じく昨年6月の出産後、育児休暇を取得していたスタッフの会社復帰発表！
・4月入社新メンバー２名の紹介！
・5年間皆勤を通しているスタッフをはじめとした皆勤賞を受賞したメンバーの発表！
など、本当に盛りだくさんでした！

そして、嬉しいサプライズが・・！
4月はじめに結婚したばかりの私に嬉しいお祝いを頂戴しました。
温かい応援コメントや、このお祝い発表のためにウェディングソングをピアノ演奏してくれた同僚、そして社長の青松からのお祝い。
個人的なことなのに、全員に祝福してもらえて本当に嬉しかったです。ありがとうございました！

方針発表会をスタートとして、4月は、今期のキャリアプランづくりやゴール設定、人事評価や昇給＆賞与の通知などを行う個人面談が連日のように行われ、全員が決意を新たに進んでいます。
また、どのチームでも今期の目標達成にむけて白熱した議論が本格化してきました。

まもなく、私のチームにも新しいメンバーが増えることとなっており、教育担当者としての責任も増してきます。
ブルークウォッチカンパニーWEB制作チームとして「お客様が世界で一番ワクワクするE Cサイトを創造する」というミッションの実現にむけて取り組んでいきます！